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  • 怎样写好个人简历自我评价
  • 来源:绵阳人才网    添加时间:2013-10-08    浏览次数:551 次
  求职写简历是如今大家时常要面对的问题,通常简历都有一个基本框架,其中自我评价是企业单位通过简历来了解你个人素质的重要环节,所以怎样写好个人简历自我评价直接关系到你是否入取,甚至继而影响你之后在公司的升值加薪。
  要写好个人简历自我评价,首先必须言辞恳切,语言踏实,给人诚实可靠的感觉,对自身的相关素质,最好有实例辅助描述,增强可信度,比如个人素质可分为学习能力、适应能力和总结能力,而企业对各项能力素质的期许是不一样的,一般来说,适应能力是企业相对看重的个人素质,如果你加入一个新的团队,不能适应团队理念,不能认同企业文化,不能和团队协同合作,不但不能提高团队效率,还很可能拖了团队的后腿,影响整个团队的团结,可以说适应能力是一道门槛,它决定你在企业的下限,而学习能力、总结能力则决定上限。所以一定要着重叙述这方面的能力,可以借助性格等因素,表明对企业的忠诚度。
  而学习能力、总结能力也是不可或缺的,它决定了你对企业能贡献多少能量,同时是否能够维护企业利益,一个企业的发展很大程度是需要新鲜血液带来理念和冲击的,而你最终能成为企业中那个层次的人,是否能将个人的理念和企业发展融合到一起,都是你个人素质的最终体现。在此可以写写你的学习方式、总结方法以及对待新鲜事物的态度和对职业前景的自我要求,这些都可以通过你例举的案例表述出来。
  一份简历有千万种写法,但都离不开基本的几个要素,取得的效果也是千差万别的。怎样在众多求职者之中脱颖而出,就需要你充分展示自己的优势,同时站在企业的角度,将你的优势和企业的发展相结合,通过自我评价给展现出来,相信任何企业都不愿意错过这样的人才的。
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